Noul Sindicat “MIPE Normalitate” a protestat astăzi în fața MIPE, iar salariații de la Organism Intermediar Regional Proiecte Europene Capital Uman Sud-Est și-au arătat nemulțumirea și sprijinul pentru aceștia în fașa sediului instituției, joi, 16 mai, la ora 15.00, după cum a precizat Țăranu Robert Gabriel, reprezentantul OIR- urilor din țară a Sindicatului MIPE.
Angajații Ministerului Investițiilor și Proiectelor Europene protestează față de discrepanțele salariale în raport cu alte instituții publice, iar angajații din teritoriu au susținut protestele sindicaliștilor de joi, 16 mai, de la ora 15.00,
”Având în vedere complexitatea muncii personalului care gestionează fonduri europene, gradul de încărcare care a crescut în 2023 comparativ cu anul 2019 de 6 ori, migrarea personalului din cauza volumului mare de muncă, pentru a putea păstra personalul pregătit în MIPE, personal care a reușit să obțină o absorbție istorică de 96%, rezultat foarte important pentru întreaga țară, solicităm soluționarea urgentă a următoarelor revendicări:
Stabilirea nivelului de salarizare în funcție de nivelul maxim de salarizare existent în cadrul categoriei profesionale, respectiv Familia Ocupațională de Funcții Bugetare „ADMINISTRAȚIE“, așa cum a solicitat Comisia Europeană în repetate rânduri.
Reglementarea privind acordarea unui statut special personalului de specialitate care gestionează fonduri europene nerambursabile și desfășoară activități cu caracter complex și special în cadrul MIPE.”, spun cei din Sindicatul “MIPE Normalitate”.
Rezolvarea solicitărilor existente privind condițiile deficitare în care își desfășoară activitatea salariații MIPE, inclusiv în teritoriu” spun angajații de la MIPE.
Sindicaliștii, afiliați la BNS, menționează că salariile angajaților MIPE sunt susținute majoritar din sursă externă, printr-un efort al Comisiei Europene de a păstra personalul bine-pregătit în sistem. Ei cer majorarea veniturilor angajaților MIPE și Organism Intermediar Regional Proiecte Europene Capital Uman, prin promovarea unui act normativ cu privire la alinierea salariilor de baza cu cele de la Ministerul Finanțelor, Ministerul Muncii și Protecției Sociale, respectiv Ministerul Familiei Tineretului și Egalității de Șanse. De asemenea, se solicită elaborarea unei Anexe pentru subfamilia ocupațională nou creată pentru funcționarul public care gestionează fonduri europene, la proiectul de Lege a salarizării unice a personalului plătit din fonduri publice.
