
Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca Braila a anuntat ca la data de 17 iunie 2020, angajatorii din judet au comunicat un numar de 105 locuri de munca vacante.
Lista locurilor de munca vacante la data de 17 iunie 2020:
Denumire ocupatie | Conditii de ocupare | |
agent de securitate | scoala generala / calificare in domeniu, vechime minim 1 an, atestat | |
calcatoreasa lenjerie | vechime in domeniu minim 3 ani | |
cofetar | studii de specialitate, vechime in domeniu minim 3 ani | |
confectioner-asamblor articole din textile | minim 8 clase, vechime in domeniu 2 ani | |
croitor | vechime in domeniu minim 3 ani | |
electrician nave | vechime in domeniu minim 5 ani, calificare, reparatii nave | |
incarcator-descarcator | ||
inginer automatist | vechime in domeniu minim 5 ani, studii superioare, reparatii nave | |
inginer electrician | vechime in domeniu minim 5 ani, studii superioare, reparatii nave | |
inginer electrician | vechime in domeniu minim 5 ani, studii superioare, reparatii nave | |
inginer electromecanic | vechime in domeniu minim 5 ani, studii superioare, reparatii nave | |
lacatus mecanic de intretinere si reparatii | persoane cu domiciliul in Mun. Braila | |
manipulant marfuri | minim 10 clase | |
muncitor necalificat in industria confectiilor | minim 8 clase, vechime in domeniu 2 ani | |
muncitor necalificat la demolarea cladirilor, captuseli zidarie, placi mozaic, faianta, gresie, parchet | ||
patiser | calificare, vechime in domeniu minim 3 ani | |
piscicultor | studii medii | |
proiectant inginer mecanic | vechime in domeniu minim 5 ani, studii superioare, reparatii nave | |
strungar universal | scoala profesionala, vechime in domeniu minim 5 an | |
tamplar universal | calificare, vechime minim 5 ani, reparatii nave | |
tapiter | vechime in domeniu minim 3 ani | |
vanzator | scoala profesionala, vechime in domeniu minim 1 an |
Angajatorii care isi au sediul, respectiv domiciliul in judetul Braila au obligatia sa comunice toate locurile de munca vacante, in termen de 5 zile lucratoare de la vacantarea acestora. Nerespectarea acestei prevederi legale constituie contraventie si conduce la aplicarea unor amenzi intre 3000 lei si 5000 lei.
Angajatorii au obligatia sa comunice agentiilor pentru ocuparea fortei de munca teritoriale, ocuparea locurilor de munca vacante care au fost comunicate potrivit legii, in termen de o zi de la data ocuparii acestora, in conditiile legii. In cazul necomunicarii angajatorul se sanctioneaza cu amenda de la 3.000 lei la 5.000 lei.